Wir präsentieren Ihnen alle Einreichungen des rexx Recruiting Awards 2024.
Entdecken Sie die Vielfalt der Kampagnen, lassen Sie sich inspirieren und stimmen Sie für Ihren Favoriten!

Hier sehen Sie die Gewinner des rexx Recruiting Award 2022! Rund 12.000 Menschen haben in diesem Jahr für die 15 Finalisten abgestimmt und haben – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting Kampagnen 2022 bewertet und die Sieger gewählt.

Jede einzelne von den Kampagnen zeichnen sich durch viel Kreativität, Liebe zum Detail und außerdem technologische Qualität aus.

Hier sehen Sie alle Einreichungen des rexx Recruiting Award 2021! Über 10.000 Menschen haben in diesem Jahr für die 12 Finalisten abgestimmt und haben – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting Kampagnen 2021 bewertet und die Sieger gewählt.

Jede einzelne von den Kampagnen zeichnen sich durch viel Kreativität, Liebe zum Detail und außerdem technologische Qualität aus.

Hier sehen Sie die Gewinner des rexx Recruiting Award 2023! In diesem Jahr haben rund 13.600 Menschen für die 19 Einreichungen abgestimmt und – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting-Kampagnen 2023 bewertet und die Sieger gewählt.

Jede der Kampagnen besticht durch ihre hohe Kreativität und die sorgfältige Liebe zum Detail.

Preisverleihung auf der Zukunft Personal Europe 2023.

Alle Projekte haben eine hohe Qualität und zeigen, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und Abstimmenden, der Fachjury und allen weiteren Unterstützenden.

Die Gewinner der iPads werden im Anschluss benachrichtigt und dürfen sich mit Ihrem Team und Ihren Unterstützern über die Preise freuen.

Hier sehen Sie die Gewinner des rexx Recruiting Award 2022! Rund 12.000 Menschen haben in diesem Jahr für die 15 Finalisten abgestimmt und haben – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting Kampagnen 2022 bewertet und die Sieger gewählt.

Jede einzelne von den Kampagnen zeichnen sich durch viel Kreativität, Liebe zum Detail und außerdem technologische Qualität aus.

Preisverleihung auf der Zukunft Personal Europe 2022: St. Elisabeth-Stiftung, bytewerk GmbH, Dataport AöR (von links nach rechts)

Alle Projekte haben eine hohe Qualität und zeigen, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und Abstimmenden, der Fachjury und allen weiteren Unterstützenden.

Die Gewinner der iPads werden im Anschluss benachrichtigt und dürfen sich mit Ihrem Team und Ihren Unterstützern über die Preise freuen.

Hier sehen Sie die Gewinner des rexx Recruiting Award 2021! Über 10.000 Menschen haben in diesem Jahr für die 12 Finalisten abgestimmt und haben – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting Kampagnen 2021 bewertet und die Sieger gewählt.

Jede einzelne von den Kampagnen zeichnen sich durch viel Kreativität, Liebe zum Detail und außerdem technologische Qualität aus.

Den Gewinn des rexx Recruiting Awards 2021 haben con terra an Lichstrahl Uganda e.V. gespendet.

Alle Projekte haben eine hohe Qualität und zeigen, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und Abstimmenden, der Fachjury und allen weiteren Unterstützenden.

Die Gewinner der iPads werden im Anschluss benachrichtigt und dürfen sich mit Ihrem Team und Ihren Unterstützern über die Preise freuen.

Das sind die die Gewinner des rexx Recruiting Award 2020! Über 10.000 Stimmen sind in diesem Jahr für die 16 Finalisten eingegangen und haben – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting Kampagnen 2020 bewertet und die Gewinner gewählt. Alle Kampagnen zeichnen sich durch Kreativität, Liebe zum Detail und technologische Qualität aus.

Der erste Platz geht an Dataport für ihre Recruiting Kampagne „Wahre Liebe kommt von innen“. Den zweiten Platz belegt GroupM mit „Azubi-Recruitment in Zeiten von Remote Work“ und der dritte Platz geht an LAMILUX für die Kampagne „We Burn“.

Corona-konforme Preisverleihung: Die Vertreter von Lamilux, GroupM und Dataport (von links nach rechts) wurden mit dem rexx Award 2020 ausgezeichnet

Alle Projekte haben eine hohe Qualität und zeigen, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und Abstimmenden, der Fachjury und allen weiteren Unterstützenden.

Die Gewinner der iPads werden im Anschluss benachrichtigt und dürfen sich mit Ihrem Team und Ihren Unterstützern über die Preise freuen.

Das sind die die Gewinner des rexx Recruiting Award 2019! Knapp 8.000 Stimmen sind in diesem Jahr für die zehn Finalisten eingegangen und haben – zusammen mit der Fachjury – die innovativen Recruiting Kampagnen 2019 bewertet und die Gewinner gewählt. Alle Kampagnen zeichnen sich durch Kreativität, Liebe zum Detail und technologische Qualität aus.

Der erste Platz geht an die Querfeld’s Wiener Kaffeehaus GmbH für ihre Recruiting Kampagne „Dürfen wir uns bei Ihnen bewerben?“. Den zweiten Platz belegt UNIQ mit „Unsere Werte – von der Erarbeitung bis zur externen Kommunikation im Recruiting“ und der dritte Platz geht an die Postbank Finanzberatung AG / Postbank Immobilien GmbH für die Kampagne „Ich bau auf mich“.

Preisverleihung auf der Zukunft Personal Europe 2019

Alle Projekte haben eine hohe Qualität und zeigen, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und Abstimmenden, der Fachjury und allen weiteren Unterstützenden.

Die Gewinner der iPads werden im Anschluss benachrichtigt und dürfen sich mit Ihrem Team und Ihren Unterstützern über die Preise freuen.

Das sind die Gewinner des Recruiting Awards aus dem letzten Jahr! Das Feedback war überragend: Rund 7.000 Personen haben an der Wahl der Sieger für den rexx Recruiting Award teilgenommen. Die Vielfalt der eingereichten HR-Kampagnen zeigt, dass die Unternehmen inzwischen eine noch größere Kreativität und viel mehr Effizienz in einem hochkarätigen Umfeld beweisen, als noch vor ein paar Jahren. Den ersten Platz räumte der Mietwagenanbieter Sunny Cars GmbH ab. Den zweiten Platz belegte der Spezialist für Digital Value Excellence diva-e GmbH und der dritte Platz 2018 ging an den internationalen IT-Dienstleister Materna aus Dortmund. Die hohe Anzahl an Bewerbern und die Qualität der Projekte zeigte, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Preisverleihung auf der Zukunft Personal Europe 2018

Alle Projekte haben eine hohe Qualität und zeigen, wie innovativ deutsche Unternehmen in Sachen HR mittlerweile sind.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden und Abstimmenden, der Fachjury und allen weiteren Unterstützenden.

Die Gewinner der iPads werden im Anschluss benachrichtigt und dürfen sich mit Ihrem Team und Ihren Unterstützern über die Preise freuen.